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Un.e responsable de paie H/F

CDD Consultant indépendant
Morangis – Essonne (91)

Dans le cadre d’une mission à durée déterminée (janvier à juillet 2024 – CDD ou consultant), nous recherchons un.e responsable de paie H/F disposant de solides compétences et capable de travailler dans un environnement international complexe.

Il s’agit d’un poste stratégique et opérationnel (sans management direct) pour mener à bien l’ensemble des processus de la paie en collaboration avec un prestataire externe.

 

Profil recherché

LES COMPÉTENCES REQUISES :

  • Solide connaissance des processus de paie en France
  • Une expérience significative à un poste similaire
  • La connaissance de SAP Payroll / Globalview / euHReka / Workday sera un atout
  • Être efficace et en capacité à gérer plusieurs tâches dans des délais stricts.
  • Maîtrise des fonctions sur Excel (recherchev et PIVOT sont essentiels)
  • Savoir travailler en équipe
  • La connaissance de la convention collective du commerce de gros serait un avantage.

Atouts du poste

NOTRE CLIENT : 

  • Notre client est la plus grande compagnie d’outillage dans le monde avec des marques prestigieuses reconnues internationalement, mais aussi l’un des principaux fournisseurs de systèmes de fixations techniques. 
  • La diversité fait partie intégrante de son succès. Les différences de parcours et d’expérience permettent d’adopter de nouvelles idées, à prendre de meilleures décisions et à créer un environnement de travail dynamique. 
  • Son engagement pour le développement durable est présent au quotidien, sous tous ses aspects économiques, sociaux et environnementaux. 

 

 

 

Mission

LES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • L’examen et la supervision du traitement des données mensuels de paie
  • La collaboration avec un partenaire dans toutes les activités de niveau 3 en l’aidant à développer ses connaissances en matière de paie (documentation et retransmission).
  • Comprendre et documenter en détail les processus de la paie

 

LES MISSIONS PRINCIPALES :

  • Examiner et superviser les processus mensuels, notamment :
    • Nouvelles embauches et des départs ;
    • Gestion du temps et des présences ;
    • Saisie de toutes les données récurrentes et non récurrentes ;
    • Traitement des absences ;
    • Vérification des déclarations de trésorerie et de paie ;

 

  • Examiner et superviser les tâches postérieures à la paie, notamment :
    • Préparation des paiements ;
    • Fournir divers fichiers Excel et rapports de paie requis par le partenaire ;
    • Entretenir une coopération quotidienne avec le prestataire de service et les 7 partenaires internes ;
    • Assurer la liaison avec les parties prenantes externes (agences gouvernementales, fournisseurs tiers, …)

 

  • Effectuer des tâches non cycliques, notamment :
    • Examen des déclarations de fin d’année ;
    • Traitement des demandes de données ad hoc ;
    • Réalisation de projet de paie en fonction des besoins ;
    • Travailler avec le fournisseur de services de paie pour les exigences de test ;

Pour postuler

Vous avez les compétences pour relever le challenge ?

Vous pouvez déposer votre candidature : ICI

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Poste pourvu

Et si on se rencontrait ?

Grégoire MATIVON
06 09 55 52 99
gmativon@acdconsulting.com

Adresse Lyon : 35 cours Vitton – 69 006 Lyon
Adresse Paris : 40 rue du Louvre – 75 001 Paris
Adresse Grenoble : 2 boulevard Gambetta – 38 000 Grenoble
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